Załącznik do Uchwały NR VI/ 41/2024
Rady Miasta Łuków
z dnia 28.08.2024 r.
STATUT ŻŁOBKA MIEJSKIEGO NR 1 W ŁUKOWIE
Rozdział 1.
Postanowienia ogólne
§ 1
- Jednostka organizacyjna Miasta Łuków o nazwie „Żłobek Miejski Nr 1 w Łukowie”, zwana dalej „Żłobkiem”, funkcjonuje jako samodzielna, wydzielona organizacyjnie jednostka budżetowa Miasta Łuków.
- Żłobek nie posiada osobowości prawnej.
- Nadzór nad działalnością Żłobka sprawuje Burmistrz Miasta Łuków.
- Siedziba Żłobka mieści się w Łukowie przy ul. Piłsudskiego 18.
- Żłobek ma charakter lokalny, obszar działania obejmuje Miasto Łuków.
§ 2
Żłobek działa na podstawie:
1) ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 (Dz. U. z 2024 r. poz. 338 z późn. zm.);
2) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2024 r. poz. 609, z późn. zm.);
3) ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2023 r. poz. 1270 z późn. zm.).
§ 3
Żłobek funkcjonuje przez cały rok z wyjątkiem przerwy urlopowej ustalanej przez dyrektora w porozumieniu z Burmistrzem Miasta Łuków.
§ 4
Dopuszcza się możliwość wprowadzenia dodatkowej przerwy na czas przeprowadzenia w Żłobku prac remontowych. Decyzję w tej sprawie każdorazowo podejmuje Burmistrz Miasta Łuków.
Rozdział 2.
Cele i zadania Żłobka
§ 5
Celem Żłobka jest organizowanie i prowadzenie działalności opiekuńczej, wychowawczej oraz edukacyjnej, wspomagającej wyrównywanie szans rozwoju dzieci w wieku od ukończenia przez dziecko 20 tygodnia życia do końca roku szkolnego, w którym dziecko ukończy 3 rok życia.
§ 6
- Do zadań Żłobka należą:
1) sprawowanie funkcji opiekuńczej, wychowawczej i edukacyjnej;
2) wspomaganie indywidualnego rozwoju, a w przypadku dziecka niepełnosprawnego ze szczególnym uwzględnieniem rodzaju jego niepełnosprawności;
3) prowadzenie zajęć zabawowych z elementami edukacji dostosowanych do wieku i rozwoju psychomotorycznego dziecka;
4) wspomaganie rodziny i rozwoju dziecka;
5) organizowanie odpoczynku dziennego, z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dziecka;
6) zapewnienie wyżywienia, zgodnie z wiekiem i dietą dziecka, zawierającego niezbędne składniki pokarmowe, zgodnie z obowiązującymi normami żywieniowymi;
7) kształtowanie u dziecka umiejętności współdziałania w grupie rówieśniczej;
8) zapewnienie dziecku właściwych warunków higieniczno-sanitarnych;
9) współdziałanie z rodzicami (opiekunami prawnymi) w sprawach opieki i wychowania dziecka;
10) promocja zdrowia;
11) rozwijanie samodzielności dziecka oraz wyrobienie właściwych nawyków higieny osobistej - W przypadku dzieci niepełnosprawnych zadaniem Żłobka, oprócz zadań wymienionych w ust. 1, jest również zapewnienie, stosownie do rodzaju niepełnosprawności, opieki specjalistycznej i psychologiczno-pedagogicznej, w tym logopedycznej, a także uczenie i rozwijanie umiejętności niezbędnych do samodzielnego życia, w tym również wyrabianie umiejętności zachowania się w otaczającym dziecko środowisku.
§ 7
Cele i zadania określone w § 5 i § 6 realizowane są poprzez:
1) stosowanie różnorodnych metod i form pracy z dziećmi, uwzględniających ich rozwój psychomotoryczny;
2) stymulowanie procesów rozwojowych dzieci poprzez wykorzystywanie ich własnej inicjatywy;
3) zapewnienie odpowiednich warunków lokalowych z wyposażeniem dostosowanym do wieku i potrzeb rozwojowych dziecka;
4) zapewnienie dzieciom pobytu na świeżym powietrzu przy sprzyjających warunkach atmosferycznych;
5) współpracę z rodzicami (opiekunami prawnymi) obejmującą przekazywanie przez opiekunów informacji o postępach lub trudnościach w rozwoju dziecka, stworzenie możliwości uczestnictwa rodziców (opiekunów prawnych) z dziećmi w zajęciach prowadzonych w Żłobku, w tym adaptacyjnych i otwartych oraz prowadzenie konsultacji i udzielanie porad w zakresie opieki, wspierania rozwoju i edukacji dzieci ze szczególnym uwzględnieniem potrzeb dzieci niepełnosprawnych.
Rozdział 3.
Warunki przyjmowania i pobytu dzieci w Żłobku
§ 8
- Do Żłobka przyjmowane są dzieci w wieku od 20 tygodnia życia do ukończenia 3 roku życia.
- Do Żłobka przyjmowane są dzieci, których rodzice (opiekunowie prawni):
1) zamieszkują na terenie Miasta Łuków.
2) przedłożyli zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do przyjęcia do Żłobka, a w przypadku dzieci niepełnosprawnych – orzeczenie poradni psychologiczno-pedagogicznej, określające ich poziom rozwoju psychofizycznego.
§ 9
- Warunkiem przyjęcia dziecka do Żłobka jest złożenie karty zgłoszenia i podpisanie umowy cywilnoprawnej pomiędzy rodzicami (opiekunami prawnymi) a dyrektorem Żłobka, których wzory są określane w regulaminie organizacyjnym Żłobka.
- Złożenie karty zgłoszenia nie jest równoznaczne z przyjęciem dziecka do Żłobka.
- Liczba dzieci w grupie dostosowana jest do obowiązujących przepisów.
- Szczegółowe kryteria rekrutacji określa dyrektor Żłobka w drodze regulaminu naboru.
- W przypadku większej liczby zgłoszeń niż liczba miejsc w Żłobku, o przyjęciu decyduje kolejność złożenia Karty Zgłoszenia z uwzględnieniem, iż pierwszeństwo w przyjęciu do Żłobka mają (z zachowaniem ust. 1):
1) dzieci z rodzin wielodzietnych (troje i więcej);
2) dzieci obojga rodziców (opiekunów prawnych) pracujących zawodowo lub uczących się (studia dzienne);
3) dzieci rodzica (opiekuna prawnego), wobec którego orzeczono znaczny lub umiarkowany stopień niepełnosprawności;
4) dzieci objęte pieczą zastępczą;
5) dzieci rodzica (opiekuna prawnego) samotnie wychowującego dziecko w rozumieniu art. 50 ust. 5 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi do lat 3;
6) dzieci, których rodzeństwo aktualnie uczęszcza do Żłobka;
7) dzieci, których rodzice (opiekunowie prawni) odprowadzają podatek dochodowy w Mieście Łuków (punktacja dla każdego rodzica osobno).
a. Dzieci nieprzyjęte do żłobka z powodu braku wolnych miejsc umieszczane są na liście oczekujących na przyjęcie.
b. W przypadku zwolnienia się miejsca, dzieci przyjmowane są do żłobka zgodnie z kolejnością na liście oczekujących na przyjęcie.
§ 10
- Dzieci spoza miasta Łuków będą przyjmowane do Żłobka na dany rok szkolny tylko w sytuacji zaspokojenia potrzeb mieszkańców miasta Łuków i posiadania wolnych miejsc w placówce.
- Przy przyjmowaniu dzieci spoza Miasta Łuków stosuje się zasady pierwszeństwa określone w § 9 ust. 5.
§ 11
W przypadku zgłoszonej na piśmie przez rodziców (opiekunów prawnych) dziecka, jego nieobecności trwającej powyżej 2 miesięcy, na jego miejsce może zostać przyjęte kolejne dziecko z listy oczekujących. Przyjęcie następuje jedynie na podstawie umowy z rodzicami (opiekunami prawnymi) na czas nieobecności pierwszego dziecka.
§ 12
Podstawą odmowy udzielenia usług opiekuńczych lub odmowy ich kontynuowania jest brak możliwości ich świadczenia w sytuacji:
1) ograniczonej liczby miejsc w Żłobku;
2) zagrożenia epidemiologicznego;
3) możliwości narażenia na utratę zdrowia i bezpieczeństwa podopiecznych;
4) nie uiszczenia należnych opłat przez osoby zobowiązane;
5) wykonywania niezbędnych prac remontowych w Żłobku.
§ 13
- Dziecko może być skreślone z listy wychowanków przez dyrektora Żłobka, gdy rodzice (opiekunowie prawni):
1) nie przestrzegają postanowień statutu, regulaminów i procedur obowiązujących w Żłobku;
2) nie wywiązują się z terminowego regulowania opłat wynikających z zawartej umowy cywilnoprawnej i zalegają z opłatą za okres co najmniej jednego miesiąca;
3) przy wypełnianiu karty zgłoszenia dziecka do Żłobka zataili informacje o stanie zdrowia dziecka mające wpływ na prawidłowy proces dydaktyczno-wychowawczy i bezpieczeństwo innych dzieci w Żłobku;
4) nie współpracują z opiekunami Żłobka w kwestii rozwiązywania problemów powstałych w procesie opieki i wychowywania dziecka;
5) w przypadku nieuczęszczania dziecka do Żłobka przez okres co najmniej 1 miesiąca bez usprawiedliwienia. - Ostateczną decyzję o skreśleniu dziecka z listy wychowanków podejmuje dyrektor Żłobka.
- Pisemną decyzję o skreśleniu dziecka przekazuje się osobiście rodzicom (opiekunom prawnym) lub przesyła na adres podany do wiadomości Żłobka.
- Od decyzji dyrektora przysługuje odwołanie w ciągu 7 dni od daty otrzymania pisma. Odwołanie składa się do organu prowadzącego Żłobek.
- Skreślenie dziecka z listy wychowanków nie zwalnia rodziców (opiekunów prawnych) z obowiązku uregulowania zaległych opłat.
Rozdział 4.
Zasady ustalania opłat za pobyt i wyżywienie dziecka w Żłobku
§ 14
- Pobyt dziecka w Żłobku jest płatny, rodzice (opiekunowie prawni) zobowiązani są do ponoszenia opłaty za pobyt i wyżywienie dziecka przebywającego w Żłobku.
- Wysokość opłat za świadczenia udzielane przez Żłobek określa Rada Miasta Łuków.
- Za każdy dzień nieobecności dziecka w Żłobku, niezależnie od przyczyny, miesięczna opłata za wyżywienie ulega zmniejszeniu o wysokość dziennej stawki żywieniowej, zgodnie z zasadami określonymi w umowie, o której mowa w ust. 7.
- Opłata za pobyt dziecka w Żłobku nie podlega zwrotowi w przypadku nieobecności dziecka.
- Opłatę za Żłobek wnosi się w terminie do 25 dnia następnego miesiąca za miesiąc poprzedni. W przypadku, gdy ten dzień jest dniem ustawowo wolnym od pracy lub sobotą, za ostatni dzień terminu płatności uważa się najbliższy dzień roboczy. W przypadku nieuiszczenia opłaty za Żłobek w wymaganym terminie, rodzice (prawni opiekunowie) zobowiązani są do zapłaty ustawowych odsetek za zwłokę.
- Wysokość opłaty za wyżywienie ustala corocznie dyrektor Żłobka.
- Szczegółowy zakres i zasady odpłatności za wyżywienie i pobyt dziecka w Żłobku określa umowa zawierana pomiędzy dyrektorem Żłobka, a rodzicami (opiekunami prawnymi) dziecka.
Rozdział 5.
Zasady udziału rodziców w zajęciach prowadzonych w Żłobku
§ 15
- Dopuszcza się możliwość udziału rodziców (opiekunów prawnych) w zajęciach prowadzonych w Żłobku.
- Warunkiem udziału rodziców (opiekunów prawnych) w zajęciach prowadzonych w Żłobku jest zgoda dyrektora.
§ 16
Rodzice (opiekunowie prawni) dziecka objętego opieką Żłobka mają prawo do:
1) uzyskiwania informacji na temat rozwoju psychofizycznego dziecka;
2) uzyskiwania informacji na temat planu pracy Żłobka;
3) wyrażania opinii i wniosków na temat funkcjonowania Żłobka i jego pracowników, w tym dyrektora.
§ 17
Rodzice (opiekunowie prawni) dziecka objętego opieką Żłobka zobowiązani są do:
1) przestrzegania statutu Żłobka;
2) zaopatrzenia dziecka w niezbędne przedmioty i przybory;
3) przyprowadzania i odbierania dziecka ze Żłobka osobiście lub przez pisemnie upoważnioną przez siebie osobę, zapewniającą dziecku pełne bezpieczeństwo;
4) terminowego uiszczania odpłatności za pobyt i wyżywienie dziecka w Żłobku;
5) informowania o przyczynach nieobecności dziecka w Żłobku.
Rozdział 6.
Warunki przyjmowania i pobytu dzieci w Żłobku
§ 18
- Żłobkiem kieruje dyrektor, którego zatrudnia i zwalnia Burmistrz Miasta, a także wykonuje w stosunku do niego uprawnienia zwierzchnika służbowego.
- Dyrektor działa jednoosobowo na podstawie pełnomocnictwa udzielonego przez Burmistrza Miasta Łuków.
- Dyrektor jest kierownikiem zakładu pracy w rozumieniu Kodeksu Pracy.
- Dyrektor kierując Żłobkiem zapewnia wykonywanie zadań statutowych, ustala jego organizację wewnętrzną i reprezentuje go na zewnątrz.
- Dyrektor jest upoważniony do wydawania zarządzeń, regulaminów, instrukcji, upoważnień oraz poleceń.
- Dyrektor Żłobka jest odpowiedzialny za realizację zadań określonych w § 6 oraz za:
1) dokonywanie czynności w sprawach z zakresu prawa pracy w stosunku do pracowników Żłobka;
2) opracowywanie rocznych planów finansowych, będących podstawą gospodarki finansowej Żłobka;
3) racjonalne gospodarowanie środkami finansowymi Żłobka;
4) zarządzanie majątkiem Żłobka.
§ 19
- Strukturę organizacyjną oraz godziny pracy Żłobka ustala dyrektor w Regulaminie Organizacyjnym.
- Na podstawie Regulaminu Organizacyjnego dyrektor ustala szczegółowe zakresy czynności pracowników żłobka.
§ 20
- W Żłobku może być powołana Rada Rodziców, stanowiąca reprezentację rodziców dzieci korzystających ze świadczeń Żłobka.
- Rada Rodziców wybierana jest corocznie na pierwszym zebraniu rodziców.
- Rada Rodziców uchwala regulamin swojej działalności, w którym określa w szczególności wewnętrzną strukturę i tryb pracy rady.
- Kompetencje Rady Rodziców określa art. 12a ust. 4 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3.
Rozdział 7.
Mienie żłobka
§ 21
Żłobek gospodaruje powierzonym mieniem zgodnie z przepisami ustawy o samorządzie gminnym oraz o gospodarce nieruchomościami i zapewnia jego należytą ochronę, jak również jego właściwe wykorzystanie.
Rozdział 8.
Gospodarka finansowa
§ 22
- Gospodarka finansowa Żłobka prowadzona jest w formie właściwej dla gminnej jednostki budżetowej na zasadach określonych w ustawie o finansach publicznych oraz rachunkowości.
- Źródłami finansowania Żłobka są:
1) środki finansowe z budżetu Miasta Łuków;
2) opłaty wnoszone przez rodziców (opiekunów prawnych) za usługi świadczone w ramach działalności statutowej;
3) inne dochody uzyskiwane w sposób przewidziany prawem. - Podstawą gospodarki finansowej Żłobka jest plan finansowy, obejmujący planowe dochody i wydatki Żłobka.
- Do skuteczności czynności prawnych mogących spowodować powstanie zobowiązań pieniężnych konieczna jest kontrasygnata głównego księgowego.
- Żłobek prowadzi i przechowuje dokumentację zgodnie z odrębnymi przepisami.
Rozdział 9.
Postanowienia końcowe
§ 23
1.Żłobek używa pieczęci podłużnej o treści:
Żłobek Miejski Nr1 w Łukowie
ul. Piłsudskiego 18
21-400 Łuków
2.Zmiany w niniejszym statucie mogą być dokonane wyłącznie w trybie właściwym dla jego nadania.